учиться придется всю жизнь. модель работы в 21м веке будет похожа на то, как сейчас живут научные сотрудники: короткий контракт на пару лет, перееезды,отбор лучших,постоянное освоение
новых методов.

Ты знаешь, я была бы согласна на такой расклад, но ужас в том, что работодатели все еще по инерции делают вид, что это не так - никто не хочет, чтобы ты учился новым вещам за его счет, все ищут человека, у которого 10 лет опыта именно в том, что нужно. И еще более противное - в 40 лет становишься "бесперспективным", как будто бы молодой работник у них задержится на 20 лет.